• الرئيسية
• أخبار مصر

أعلنت الدكتورة منال عوض، وزيرة التنمية المحلية والبيئة، عن انطلاق فعاليات الأسبوع التدريبي السادس والثلاثين بمركز التنمية المحلية بسقارة، غدًا الاثنين الموافق 1 يونيو 2026، والمقرر أن تستمر فعالياته حتى 4 يونيو 2026.
وأوضحت الوزيرة أن استئناف الدورات التدريبية يأتي ضمن الخطة التدريبية للعام 2025/2026، بهدف تعزيز قدرات العاملين بالإدارة المحلية ورفع كفاءتهم المهنية والإدارية، بما يسهم في تطوير الأداء المؤسسي وتحسين جودة الخدمات المقدمة للمواطنين.

تنفيذ 3 برامج تدريبية متخصصة لتعزيز كفاءة العاملين

أكدت وزيرة التنمية المحلية أن مركز سقارة سيقوم خلال الأسبوع التدريبي بتنفيذ 3 برامج تدريبية متخصصة، يستفيد منها 120 متدربًا من مختلف محافظات الجمهورية، مشيرة إلى أن هذه البرامج تهدف إلى تطوير الأداء المؤسسي وتعزيز كفاءة العمل المحلي بما يتماشى مع توجهات الدولة نحو بناء جهاز إداري كفء وقادر على مواكبة التحول الرقمي ومتطلبات التنمية.

وتشمل البرامج التدريبية:

• برنامج إعداد مديري مراكز التدريب.
• برنامج تطوير المهارات القانونية الأساسية للقيادات الميدانية.
• برنامج استخدام نظم المعلومات الجغرافية GIS.

تطوير المهارات الإدارية والقانونية والرقمية

وأوضحت الوزيرة أن الوزارة تولي اهتمامًا كبيرًا بتطوير مهارات العاملين في الإدارة المحلية على الأصعدة الإدارية والقانونية والرقمية، من خلال تقديم برامج تدريبية حديثة ومتطورة تتوافق مع متطلبات العمل المحلي، وتدعم جهود الدولة في التحول الرقمي، وتحسين جودة الخدمات المقدمة للمواطنين، كما تعمل على إعداد كوادر محلية مؤهلة وقادرة على قيادة مسيرة التنمية على مستوى المحافظات.

تعزيز تطبيق المهارات المكتسبة داخل بيئة العمل

من جانبه، أوضح الدكتور عصام الجوهري، مساعد وزيرة التنمية المحلية للتطوير والتدريب والتحول الرقمي والمشرف على مركز التنمية المحلية بسقارة، أن البرامج التدريبية تهدف إلى تزويد المتدربين بالمعارف والخبرات العملية، وتعزيز قدرتهم على تطبيق المهارات المكتسبة مباشرة في بيئة العمل.
وأشار الجوهري إلى أن المركز يواصل تحديث محتوى برامجه التدريبية بشكل دوري لمواكبة المستجدات واحتياجات العمل في مختلف المحافظات، بما يساهم في رفع كفاءة منظومة الإدارة المحلية وتحقيق أفضل استفادة من الموارد المتاحة.

دعم جهود الدولة في بناء جهاز إداري كفء

ويأتي الأسبوع التدريبي ضمن الجهود المستمرة لوزارة التنمية المحلية لتأهيل الكوادر العاملة في الإدارات المحلية، بهدف رفع جودة الأداء المؤسسي وتعزيز قدرات الموظفين في التخطيط واتخاذ القرار وإدارة الموارد، بما يضمن تقديم خدمات فعالة للمواطنين وتعزيز كفاءة العمل الحكومي على مستوى جميع المحافظات.